无线梅州讯  随着春节长假的结束，我市各地园区企业相继开工建设，为确保企业能够有足够的岗位用工，我市各级人社部门及早谋划，在做好疫情防控工作同时，积极为企业和求职者搭建用工需求平台，助力企业新春“开门红”。

　　记者今天上午在市和梅江区人社部门采访时看到，按照全市统一的春季线上线下招聘活动安排，今天分别举办了节后首场招聘活动。

　　梅江区人社部门围绕重点解决生产企业用工，节前就在开展走访调研的基础上，主动与园区相近的镇村沟通，发放企业招聘用工宣传材料，以及向失业人员发布信息等，为节后企业用工与求职者搭建供需平台。

　　就在人社部门积极为企业及求职者搭建供需平台的同时，企业也在想方设法“开门纳贤”。记者在丰顺立讯精密工业有限公司采访时看到，车间里机声隆隆，工人们在各自的岗位上井然有序的开展着工作，一派生产的繁忙景象。据悉，为冲刺一季度“开门红”，该企业早早便着手准备。

　　作为一家专注于连接器、连接线的研发、生产和销售的大型电子企业，因年后不断有订单“上马”，所以目前最缺的就是技术人员、普工和品质三类，其薪资待遇也较年前有所上涨。

　　此外，该企业除明确标出工资数额外，还特别标出“底数+奖金”，大力鼓励返乡人员就地、就近就业，吸引不少求职者前来应聘，开启新一年的奋斗之路。

　　据悉，针对春节过后部分企业存在招工难等情况，该县还用足用好就业、技能培训、社保优惠等政策，提高员工待遇，减轻企业负担，缓解企业招工压力，为新一年发展积蓄力量。